MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:61
- 题名/责任者:
- 中国人力资源发展报告/主编吴江, 田小宝
- 出版发行项:
- 北京:社会科学文献出版社,2012-
- ISBN及定价:
- 978-7-5097-3364-6 2011-2012/CNY69.00
- ISBN及定价:
- 978-7-5097-5017-9 2013/CNY79.00
- ISBN及定价:
- 978-7-5097-6788-7 2014/CNY79.00
- ISBN及定价:
- 978-7-5097-8218-7 2015/CNY89.00
- 载体形态项:
- 册:图;24cm
- 起止卷期:
- 2011/2012-
- 丛编项:
- 皮书系列.人力资源蓝皮书
- 个人责任者:
- 吴江 主编
- 个人责任者:
- 田小宝 (法律), 1953-
- 个人责任者:
- 余兴安 (管理学), 1964-
- 学科主题:
- 人力资源管理-研究报告-中国
- 中图法分类号:
- F249.21
- 中图法分类号:
- F24
- 责任者附注:
- 从2014年主编余兴安
- 出版周期附注:
- 出版频率不详
- 提要文摘附注:
- 本书通过大量的数据和事实, 对我国人力资源开发的进展状况进行回顾和总结 ; 围绕中国人口与就业、大学毕业生就业、农民工就业以及回国留学人员创业等问题开展专题研究 ; 对我国创新型科技人才队伍、高技能人才队伍和毕业博士队伍的发展状况进行分析和评估。
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