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- 000 01307nam0 2200313 450
- 010 __ |a 978-7-5596-2915-9 |d CNY52.00
- 100 __ |a 20190401d2019 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 高情商管理者的6个习惯 |A gao qing shang guan li zhe de 6 ge xi guan |d Habits of highly effective bosses |f (美)斯蒂芬·E.科恩(Stephen E. Kohn),(美)文森特·D. 奥康奈尔(Vincent D. O'connell)著 |g 马怡如译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 北京联合出版公司 |d 2019.02
- 215 __ |a 186页 |c 图 |d 24cm
- 330 __ |a 本书中作者提出了一个易于理解的高情商管理技能,即培养自我认知、培养同理心、遵循“黄金法则”、保持与下属适当的距离、巧妙批评、灵活应对不同类型的人。这6个习惯,为管理者提供一种管理方式,使他们能够自我指导,从而加强监督能力,更好地管理团队。
- 510 1_ |a Habits of highly effective bosses |z eng
- 606 0_ |a 领导人员 |A Ling Dao Ren Yun |x 情商 |x 研究
- 701 _0 |c (美) |a 科恩 |A ke en |c (Kohn, Stephen E.) |4 著
- 701 _0 |c (美) |a 奥康奈尔 |A ao kang nai er |c (O'connell, Vincent D.) |4 著
- 702 _0 |a 马怡如 |A ma yi ru |4 译
- 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20190401