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• 200 1_ |a 人才测评使用手册 |A ren cai ce ping shi yong shou ce |f 许锋著

• 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2021

• 215 __ |a 14,246页 |d 23cm

• 330 __ |a 本书以企业需要解决的且与选“种子”相关的6大问题为主线,以作者及其团队服务过的企业为原型,阐述了应对企业经常碰到的人才管理问题的核心解决方案:外表光鲜的空降兵什么都好,就是结果不太好;老员工忠诚度高,但能力不足,该不该提拔;给了钱,为什么员工流失率还这么高;网络招聘效果不佳,简历造假如何识别,如何提高招聘有效性;校园招聘海选,网络招聘几乎不花钱,投简历的多,满意签约的少;富贵却不知敬业、乐业等。

• 606 0_ |a 人员测评 |A Ren Yuan Ce Ping |j 手册

• 690 __ |a C962-62 |v 5

• 690 __ |a C |v 4

• 701 _0 |a 许锋 |A xu feng |4 著

• 801 _0 |a CN |b 91MARC |c 20220125

• 905 __ |a JN |d C/536DS

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